الرياض أحمد القرني
أعلنت وزارة الصحة، إطلاق جائزة أداء الصحة في نسختها الجديدة 2020، سعياً لبث روح التنافس العالي بين موظفي القطاع الصحي، وتواصلاً لجهود الوزارة لتحسين وتطوير الخدمات الصحية، حيث سيتم هذا العام من خلال الجائزة تسليط الضوء على أفضل الأمثلة في تحسين الممارسات المهنية بالمنشآت الصحية في المملكة.
وأوضحت الصحة أن عملية الترشح للجائزة بنيت على منهجية منظمة ومحكمة لتحسين وزيادة الإنتاجية، وتوفير رعاية صحية متقدمة ذات أثرٍ إيجابي للمجتمع، وتحظى الجائزة بمشاركة لجنة من الخبراء بالمملكة وأعضاء من الخبراء الدوليين في مجالات الرعاية الصحية والتي تضم عدداً من الأكاديميين، ومهنيين، ومستشارين متخصصين بالإضافة إلى بعض رواد قطاع الأعمال.
ولمعرفة المزيد عن تفاصيل الجائزة، تم تدشين حساب للجائزة على تويتر عبر الرابط: https://twitter.com/adaahealthaward/status/1315618040394985472?s=21.
ويأتي إطلاق برنامج أداء الصحة، لتحقيق الأهداف الصحية للرؤية السعودية 2030 والإسهام في رفع مستويات الإنتاجية والكفاءة وجودة الأداء في تقديم الخدمات الصحية في المستشفيات، حيث تم إطلاقه في عام 2016 عبر 33 مستشفى وتم زيادته إلى 72 مستشفى في عام 2018.
ويشتمل على أكثر من 42 مؤشر أداء رئيس عبر سبعة محاور خدمية بالمستشفيات، وكان له تأثير كبير على الطريقة التي يتم بها تقديم الرعاية للمرضى وأسفر عن أكثر من 1500 من المشاريع التحسينية التي يتم تنفيذها في المستشفيات التي أدت إلى العديد من قصص النجاح وانعكست بشكل إيجابي ومباشر على المستفيدين.
ومن أبرز الإنجازات التي حققها البرنامج القدرة على رفع المرضى الذين يستطيعون الحصول على الخدمة في الطوارئ خلال 4 ساعات من وصولهم وحتى مغادرتهم لتصل إلى أكثر من 87٪ مقارنة بـ 36% قبل بداية البرنامج في عام 2016، إضافة إلى اكتساب أكثر من 1900 موظف المهارات اللازمة لدعم اتخاذ القرار واختيار وقيادة مشاريع التحسين المبنية على قياس مؤشرات الأداء الرئيسية.
وحظي البرنامج بعدد من الاعترافات الدولية كحصوله على جائزة MCA فئة المشروع الدولي للعام في عام 2018، والجائزة التقديرية في فئة أفضل فريق جودة لعام 2019 في جائزة CQI بلندن، وقد قامت الصحة بتطوير هذا البرنامج ليشمل أكثر من 150 مستشفى وشمول أكثر من 700 مركز رعاية أولية مع توسع إلى أكثر من 10 محاور خدمية.